3月15日—18日，邗江区人社部门携13家重点企业赴西安陕西科技大学、西安交通大学等高校，举办2023年“才聚邗城智赢江来”校园招聘推介会，共提供了486个优质岗位需求，现场收到简历326份，达成初步就业意向145人，硕士研究生26人、本科生119人。

　　自“春招”启动后，邗江人社部门频出实招，大力赴外地召开校园招聘推介会，把人才“引进来”。在陕西科技大学和西安交通大学等高校，扬州代表团参观高校重点实验室，与高校相关负责人开展人才需求对接及校企共建等座谈、深入宣传人才就业创业政策，助力高校人才和企业无缝对接。

　　“前期通过学校就业网站、公众号宣传，已经提前了解到扬州企业招聘情况，现场直奔意向单位咨询，投递简历。”招聘会现场人头攒动，不少展位前排起了“长龙”，高校毕业生们来扬求职的积极性非常高。“扬州自身的文化底蕴、就业发展空间以及宜居环境等，对我们高校毕业生很有吸引力。”不少学生表示，扬州政企部门给大家介绍了人才政策、就创业环境，人才落户、生活补贴、创业扶持、人才公寓等诸多优惠政策，深感扬州对人才的重视，尤其对应届毕业生来说非常友好。

　　“没想到现场招聘效果很好，也证明了扬州打造人才集聚‘强磁场’的影响力。”比亚迪半导体公司人力资源部曹莹表示，扬州无论是从政策指引到优化举措，从提高服务水平到提升宜居程度，还是从吸引人才上的“快人一步”到礼遇人才上的“超常力度”，都是值得肯定的。“我相信，在未来，会有更多来自全国各地的学子带着热情和智慧，为扬州的发展奉献一份青春力量。”

　　此次，邗江区人社部门还走访了西北工业大学材料学院和西安交通大学航空航天学院，参观了西北工业大学凝固技术国家重点实验室和西安交通大学机械结构强度与振动国家重点实验室，进行了座谈交流。

　　邗江区人社局党组书记、局长胡程辉表示，下一步将结合邗江产业特点，持续组织企事业单位到外地高校送政策、送岗位、送服务，加强校企供需匹配对接。同时，持续为高校毕业生推送匹配岗位，帮助外地高校毕业生来扬暑期实习实践，吸引更多外地高校毕业生来扬就业创业。